ROI
društvenih mreža je zapravo više od jednačine, jer uspjeh na društvenim
medijima podrazumijeva znati da je vaš klijent dobio pravu perspektivu željenog
cilja, mjerenjem pravih stvari. ROI socijalnih medija je teško shvatiti i naći,
zbog potrebe kvantitativnog i kvalitativnog mjerenja. Drugačije kazano, to je
ujedno i nauka i umjetnost. Najteže je zapravo odrediti elemente mjerenja. Za
pravu perspektivu predlaže se razdvajanje finansijskih i nefinansijskih
mjerenja uspjaha i posmatranje efekata društvenih medija na kratkoročnom ali i
na dugoročnom planu. Detalje o ROI-u možete pogledati na infografiku koji jako
dobro objašnjava problematiku ROI-a na društvenim mrežama.
Evo nekoliko primjera kako izračunati
ROI:
1. ROI u tradicionalnim kampanjama se
računa na način: ROI = (prihod – uloženo) / investicija * 100. To je formula za
računanje isplativosti ulaganja u kampanje u tradicionalnim medijima. U
investiciju ulazi trošak izrade kampanje kao i zakup medija, a u prihode ono
što se zaradilo tom kampanjom. Kod društvenih medija kao što je npr. Facebook,
postoji nekoliko formula za izračun povrata investicije i uključeni su neki
parametri koje u klasičnim kampanjama nećete naći. Stoga imate nešto poput
ovog: ROI = (prihod – uloženo) + ciljani angažman (novi klijenti) / uloženo *
100. Koliko je kampanja postigla novih ulaza na ciljano tržište? Možete ovako
računati i klasične kampanje, ali zbog specifičnosti odličnoga targetiranja
oglašavanja na Facebooku vjerojatnije je da ćete dobiti tačan izračun u
kampanjama na društvenim mrežama, prije nego u klasičnim medijima.
2. Još jedna formula za izračun ROI- a
na društvenim mrežama izgleda ovako:
ROI = (prihod - uloženo) + zadržavanja
zaposlenika / ulaganje * 100. Ova
formula je dobra za one koji održavanje računa na društvenim medijima pa tako i
kampanje rade in house, odnosno taj zadatak je preuzeo neko unutar firme
(najčešće marketing). S obzirom da ste dodatno zaposlili svoga radnika to, uz
klasičnu dobit, znači kako taj radnik će najvjerojatnije zadržati svoje radno
mjesto. Koliko tvrtku košta zapošljavanje novih ljudi? Koliko ju košta
otpuštanje ljudi radi nedostatka posla pa prebacivanje zadataka na preostale
radnike? Puno. Ne zaboravite također i važnost unutarnjeg zadovoljstva u firmi
jer se to osjeća prema van, a ako vaši zaposlenici nisu vaši najveći
zagovornici, teško da ćete zadržati ili dobiti klijente.
Za primjer može poslužiti kampanja o
kojoj svi marketari pričaju, kampanja Old spicea. Njihova formula za izračun
ROI-a bi bila:
ROI = (prihod - uloženo) +
angažiranost kupaca i generiranje ideje / ulaganje * 100. Old spice kampanja je
postigla 2700% povećanja broja pratitelja na Twitteru te 800% povećanja broja
fanova na Facebooku uz 300% povećanja posjete stranicama tvrtke, a što je njima
najvažnije bilo – prodaja reklamiranih gelova za tuširanje se udvostručila.
Ovakve rezultate donijelo je uključivanje kupaca u kampanju. Angažman vaših
fanova koje direktno uključujete u kampanju te ih tako lako vodite do željene
akcije. Važnost uključivanja potencijalnih i postojećih kupaca je u tome što
takav način poslovanja tvrtke vodi do izgradnje visokog stupnja lojalnosti
vašoj firmi ili brandu, razvija se svjesnost o firmi ili brandu, a također
korisniku dobiva osjećaj kako komunicira sa stvarnom firmom ili brandom, a ne
imenom na papiru ili u našem slučaju monitoru računala.
3. Postoji još jedna definicija
povrata: ROI = (prihod - uloženo) + društveno dobro / ulaganje * 100. Ova
definicija izračuna uključuje i društvenu odgovornost firme koja je do sada
bila teško mjerljiva. Kako investicije predstavljaju „žrtvovanje“ resursa u
sadašnjosti, a radi ostvarivanja budućih „koristi“, te kako je budućnost
nepoznata i neizvjesna, to u poslovno-finansijskom smislu znači da povrati od
investicije (ROI) variraju od pozitivnih do negativnih, nižih ili viših.
Upravo neizvjesnost i variranje predstavlja rizik za investitore, a
rizik i povrat ulaganja mjere se proračunom očekivanog povrata ili rizika.
Stoga „očekivane vrijednosti“ predstavljaju faktore na osnovu kojih investitori
donose svoje poslovne odluke, a sve racionalno i na temelju izvršenih proračuna
donesene poslovne odluke koje su zasnovane na uspoređivanju očekivanog povrata
i rizika. U osnovne pokazatelje isplativosti ulaganja mogu se ubrojati:
razdoblje povrata investicije, neto sadašnja vrijednost projekta i interna stopa rentabilnosti projekta. Zajednička
karakteristika svih metodologija proračuna je usporedba očekivanog povrata sa
investicijskim zahtjevom. Stoga se ROI koristi za mjerenje kako učinkovito
investitor koristi svoj kapital za generisanje profita, gdje veći ROI znači istovremeno i bolje investicijsko poslovanje.
Tajna njenog uspjeha je u njenoj širokoj primjeni. Sama fleksibilnost
ROI-a može ići do te granice da sama primjena formule ROI odgovara
najuspješnijem učinku koji neka promotivna kampanja postigne, te postaje sama sebi svrha.
Uspjeh
na društvenim medijima ipak dolazi od poznavanja korisnika usluga. Lako je
vidjeti broj ljudi koji vas prate na Twitter-u ili na Facebooku, ali bez
razumijevanja vaših korisnika/potrošača/kupaca, bez poznavanja njihovih
interesa, ovi brojevi su beznačajni. I to je zapravo ono što je ključno. Svaka
kompanija treba odrediti za sebe načine mjerenja povezanosti korisnika sa
firmom.











